Valul de concedieri anunțat de Meta și Microsoft, care ar putea depăși 20.000 de locuri de muncă, ridică temeri tot mai mari că impactul inteligenței artificiale asupra pieței muncii nu mai este o perspectivă îndepărtată, ci o realitate deja în desfășurare, relatează CNBC, citat de News.ro. Aceste reduceri masive de personal reflectă o tendință globală în care companiile tehnologice își optimizează operațiunile prin automatizare și AI, ceea ce alimentează dezbateri aprinse despre viitorul locurilor de muncă și necesitatea recalificării profesionale.